山东重工集团党委召开2025年度民主生活会

2月6日，山东重工集团党委召开2025年度民主生活会，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的二十届四中全会精神，锲而不舍落实中央八项规定精神，推动作风建设常态化长效化，为集团高质量发展提供坚强政治保障。集团党委书记、董事长王志坚主持会议并作总结讲话。省委第二十八督导组到会指导。

集团党委对开好这次民主生活会高度重视，认真研究制定方案，精心组织安排，会前，围绕本次民主生活会主题组织开展理论学习中心组学习，党委班子成员通过集体研讨和个人自学相结合，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，全面梳理查摆问题，结合典型案例深刻剖析，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会作了充分准备。

会上通报了集团党委班子深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况，集团党委班子2024年度民主生活会暨巡视整改专题民主生活会整改落实情况和本次民主生活会征求意见情况。王志坚代表集团党委班子作对照检查，并带头进行个人对照检查，其他党委委员逐一进行对照检查，严肃开展批评和自我批评。

王志坚在总结讲话时强调，要对照党中央决策部署、省委工作安排，对照建设世界一流企业的愿景，从严从实抓好问题查摆和整改落实。要强化党建引领，持续筑牢政治忠诚根基。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，扛牢“走在前、挑大梁”的责任担当，发挥高端装备“链主”企业引领作用，助力我省绿色低碳高质量发展。要聚焦主责主业，全面建设世界一流企业。坚持心无旁骛攻主业，一张蓝图绘到底，锚定打造世界一流高端装备跨国集团的目标，全力提速绿色化、全球化、数智化、生态化战略转型，全面提升企业核心竞争力和品牌影响力，确保集团改革发展成效继续走在行业前列。要从严管党治党，着力优化干事创业生态。始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇，压紧压实全面从严治党政治责任，巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，建立常态化长效化的纪律教育机制，深入推进“重德、重勤、重廉”廉洁文化建设，聚焦重点领域和关键环节深化“靠企吃企”等问题整治，着力打造清廉重工。

集团总部有关部室负责同志列席会议。